市林业局召开2017年度党风廉政建设工作会议

近日，市林业局召开2017年度党风廉政建设工作会议。

会上，签订了党风廉政建设责任书。市林业科技推广中心、市森林公安局城郊分局、市木材检查站分别作了表态发言，会议总结回顾了2016年度市林业局党风廉政建设情况，对2017年党风廉政建设进行了部署。

会议指出，2016年，市林业局坚持党要管党、全面从严治党的要求，始终把加强党风廉政建设作为重大政治任务，把落实主体责任作为重要举措，以党建为抓手，着力构建科学规范、运行有效的落实主体责任制度体系，构筑了干部清正、单位清廉的政治生态环境。

会议要求，2017年，要全面贯彻中央、省、市委部署要求，坚持全面从严治党，严肃党内政治生活，强化执纪监督，持之以恒抓好作风建设，把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。一是把思想和行动统一到中央、省、市委部署要求上来。要把党风廉政建设和反腐败工作放到统领全局的高度来抓，坚决贯彻好市委全面从严治党的各项部署要求，进一步增强“四个意识”、坚持“四个服从”、树立“四个自信”，坚定理想信念，强化责任担当，做到忠诚、干净、担当。二是全面落实主体责任。落实全面从严治党主体责任，牢固树立“打铁还需自身硬”、“抓好党建就是最大的政绩”的理念，真管真严、敢管敢严、长管长严，以实际行动管好人、带好队伍。三是筑牢思想防线。广大党员干部要用党的最新理论成果武装头脑，强化党性修养和自我改造。对十八大以来的党的路线、方针、政策等理论要优先学、重点学；对理解不深不透的要反复学，通过学习来加深对重大政治理论精髓的把握。四是严肃党内政治生活。坚持党的组织生活各项制度、“三会一课”制度和民主评议党员制度，不断强化党员意识、提高党性修养，时时“照镜子、正衣冠”，让“红红脸、出出汗”成为新常态。五是做好党内监督和群众监督结合文章。把党内监督同人民群众监督结合起来，在落实中央八项规定精神、加强作风建设，落实干部人事制度，坚持正确用人导向，密切联系群众、巩固党的执政基础监督上，把内力主导和外力推动结合起来，真开门、开大门，释放人民群众监督正能量。

会议强调，要严实结合、强化措施，确保党风廉政建设和反腐败工作取得新实效。一是着力提高学习教育的长期性、实效性。以党建工作为抓手，紧扣“两学一做”学习教育，制定年度学习计划，确保集中学习常态化、自主学习有计划。对党组理论中心组和各支部理论学习做到每周一调度，坚持每月开展一次党员活动、张榜公示一次支部学习考勤情况，并实施补课送学制度。二是着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性。不断创新方式方法，赋予每次组织生活实质性内容，提高组织生活质量和效果。要着力解决实际问题，严格对照准则要求，结合自身实际，找准问题所在，做到有什么问题就解决什么问题，什么问题难就重点解决什么问题。班子成员要自觉到各所在党支部参加双重组织生活会，每季度与支部党员开展一次谈心交心活动，党组中心组要坚持每半个月集中学习一次，班子成员每年下基层调研蹲点不少于1个月。三是着力强化执纪监督的严肃性、长效性。严格执行《市林业局重点工作督查办法》、《公务接待制度》、《考勤制度》、《车辆管理制度》、《财务管理制度》、《市林业局机关工作人员有错无为问责办法》等，进一步加大问责力度，让失责必问成为常态。要结合“两亮一做一争”活动，按照《市林业局基层党支部建设工作制度》、《关于加强党支部建设和规范党员管理的实施办法》，完善党员管理档案，全面落实党员写实制度，对党员进行全方位量化考核。要把业务工作的完成结果纳入党建考核的指标体系，把推动林业发展的实绩作为衡量党建成效的重要依据，严格按照“月写实记录、季调度汇报、半年考核通报、年底述职评议”进行考评问责。