市林业局领导骨干会议召开

11月11日，市林业局领导骨干会议召开。

会上，传达学习了《中共中央关于薄熙来严重违纪违法案及其教训的通报》、习近平总书记在参加河北省委常委班子专题民主生活会时的讲话、省林业厅燕翔厅长来我市调研林业工作情况、张少军书记在听取市纪委落实中央八项规定精神纠正“四风”工作情况汇报后的讲话等精神，安排部署了《临沂市林业局关于开展治理“庸懒散”专项活动的实施方案》，木材检查站作了关于落实中央八项规定精神纠正“四风”工作的表态发言。

围绕治理“庸懒散”专项活动，会议指出，“庸懒散”现象在我局一些科室、一些干部身上都不同程度地存在。在文风会风上，有些干部空话套话多，办公发文数量多，文件篇幅长；在执行力上，有些干部执行力不强，推诿拖拉，敷衍塞责，能拖则拖，消极应对；在工作中，深入基层研究不够，习惯于蹲办公室、下基层少；在工作纪律方面，有些干部上班迟到、早退、串岗，上网聊天、看视频，甚至上班时间外出购物。

会议强调，要突出重点，确保机关作风实现明显好转。抓工作能力提升，以解决“庸”的问题。面对林业发展的新形势，要坚持不懈地学习新知识、新理念、新技术，干什么学什么悟什么，全面提升自身综合素质，做到独当一面，成为行家里手。抓工作效率提高，以解决“懒”的问题。围绕工作提质增效，全局党员干部必须养成脚踏实地、雷厉风行、埋头苦干的作风，以局为家，爱岗敬业，干一件事像一件事成一件事，提高工作效率，推动各项工作的创新与发展。抓纪律整顿，以解决“散”的问题。“没有规矩，不成方圆”，全局党员干部都要牢固树立忠于职守的纪律观念和敬业态度，严格遵守局里制定的各项规章制度，珍惜自己的岗位，珍惜自己的工作时间，从小事做起，从点滴做起，用严格的纪律保障我们的工作。

会议要求，要强化措施，确保治理“庸懒散”专项活动取得实效。开展治理“庸懒散”专项活动，要一个步骤一个步骤地推进，一个问题一个问题地解决，确保达到治庸提能力、治懒增效率、治散正风气的目的。一要发挥示范带动作用。为确保活动实效，局领导干部要带头认真学习，带头查找问题，带头抓好整改。各科室单位要认真制定活动方案，明确职责，强化措施，力戒空对空，走过场。二要加强制度建设。要坚持建章立制，进一步修订完善考勤、车辆管理、林业考核等制度，用制度管作风，用制度抓作风。三要加强督导检查。整治工作重在求实，要动真格，敢于碰硬，对存在问题要下决心解决。下步，将对科室活动开展情况进行重点检查和随机抽查，凡出现工作期间无故不在岗、违反“中央八项规定”和“四风”问题的，坚决进行问责，对相关人员予以通报批评。