4月19日，沂南县自然资源和规划局机关党委书记、局长陈金沂同志以个人谈话的方式对新提拔任用、重用以及调任的新任职干部进行任前廉政谈话。

谈话结合每位干部自身的实际，肯定工作成绩，指出目前存在的不足，就如何在新职位上更好履职尽责对大家提出了几个方面的要求：一是政治上坚定不移跟党走，提高政治站位。二是尽快转换角色，找准角色定位，迅速适应新的工作岗位，认真开展工作。提高工作主观能动性，不要被动应付，要敢于创新、善于思考。三是加强业务知识的学习，提高履职能力。不断提高自身综合素质和能力水平，努力补齐知识弱项、能力短板、经验盲区。四是勤于工作，担当尽责，勇挑重担；要做到事事有落实，件件有回音，讲规矩、有效率、敢担当、不推诿，不断改进工作作风。

开展干部任前谈话，既是领导干部选拔任用的必须程序，也是加强党内监督的一项重要制度，又是一次廉政教育和党性教育，体现了组织对干部的关心和爱护，为新任职干部打好拒腐防变预防针，进一步筑牢思想纪律道德防线，切实提高自身拒腐防变能力。新提任干部们通过廉政谈话进一步增强了廉洁从政意识，表示一定会依纪依规依法开展工作，努力做忠诚干净担当的干部，为沂南县自然资源和规划工作贡献自己的力量。