12月31日，郯城县林长制办公室组织召开全县林长制工作培训会议，贯彻落实上级有关林长制会议精神，总结交流今年林长制工作，安排部署2020年度林长制绩效评价工作。县自然资源和规划局党组成员、林技中心主任、林长制办公室副主任李荣军，县林技中心副主任、林长制办公室副主任王国梁出席会议。县林长制办公室全体人员，局有关科室，各乡镇（街道、银杏产业开发区、景区管委会、清泉寺林场）林业站长或林长制工作负责同志参加会议。

会议指出，林长制是贯彻落实习近平生态文明思想的重要举措，被写入新修订的《森林法》，成为重塑林业体系的重要抓手，推行林长制对提升林业治理体系和治理能力现代化具有重要意义。

会议强调，要切实提高政治站位，认真贯彻落实上级工作要求，把林长制工作作为林业工作的主抓手、主动力，进一步压实各级林长责任。要全面对照《临沂市林长制工作绩效评价标准》，逐条梳理、查漏补缺，补短板填漏项，集中时间、集中力量，采取措施完善资料档案，夯实基础工作。要健全完善县、乡、村三级林长办组织机构，加强林长办规范化标准化建设，进一步发挥好林长制办公室统筹协调服务作用，把做好这次迎查工作作为推深做实林长制，提升林长制工作成效的重要机遇和全面检验。各级林长要把工作放在心上、抗在肩上、落实到行动上，细化任务目标，实化工作举措，明晰时间表，层层传导压力、层层压实责任。按照时间节点、任务目标，确保工作高效有序推进，全面细致做好准备工作，确保圆满完成迎查任务。